Собеседование

Человек устраивается ко мне на работу. У меня свой бизнес, я занимаюсь оптовыми продажами непродовольственных товаров. Перед собеседованием со мной все претенденты проходят собеседование в кадровом агентстве, после чего подходящие кандидатуры на место моего заместителя приходят ко мне.

Вот пример из личного опыта, до чего ленивый у нас народ бывает:

Я ожидаю к себе на собеседование человека, который оказался единственным в кадровом агентстве, куда я подал свою заявку. Это молодой мужчина, на первый взгляд очень здоровый и ведущий активный образ жизни.

Я задаю вопросы, он отвечает.

— Первое образование у вас артистическое? – говорю я.
— Да, но не законченное, – отвечает он.
— Почему?, – продолжаю я.
— Заболел... – ответил мужчина.

— В компании N вы проработали 3 года, потом сделали перерыв на 4 месяца. Долго искали работу?, – спрашиваю я.
— Нет, устал, поехал в санаторий, – отвечает соискатель.

— А у нас вы действительно хотите работать? – продолжает работодатель.
— Да, только я отдохну, к работе готов приступить в июле (это на тот момент было через три месяца). Можно воды? Голова разболелась...